Falta mayor inclusión para las personas con Síndrome de Down, por ello Carolina Perdomo Escobar, presidenta de la Fundación Síndrome de Down Veracruz, llamó a empresarios a brindarles oportunidades laborales.

Señaló que hace 2 años una joven ingresó a trabajar al Grupo Metropolitano de Agua y Saneamiento, pero sobre todo, que las personas con síndrome de down tienen características propias que les permite ser productivos y dar buenos resultados.
“Ellos son capaces de desarrollar muchas habilidades. Tenemos 50 afiliados que estamos apoyando en diferentes aspectos”.

Una cadena comercial ya se encuentra incluyendo a jóvenes con diferentes discapacidades y confió que poco a poco más empresarios se sumen al esfuerzo para que el sector sea incluido en distintos ámbitos de la sociedad.

“Estamos trabajando mucho a nivel familiar porque la inclusión empieza en el corazón, vale la pena llevarlos a terapia, al deporte y que ellos pueden elegir y desarrollar habilidades. Falta información”.

Admitió que los padres de familia a veces incurren en la sobreprotección de sus hijos, sin embargo, cada vez hay más información sobre el síndrome para que las personas tengan una buena calidad de vida, sean incluidos y sus padres les den más oportunidades.